220004, г. Минск, ул. К.Цеткин, 49 юридический адрес

BY
  • Слайд Коммунальное ремонтно-эксплуатационное унитарное предприятие
    img

    Коммунальное ремонтно-эксплуатационное унитарное предприятие "ГОРРЕМЛИВНЕСТОК"

    Tехническое обслуживание и ремонт
    сетей дождевой канализации
  • Слайд Горремливнесток
    img

    Горремливнесток

    Tехническое обслуживание и ремонт
    сетей дождевой канализации
Улучшаем экологическое состояние окружающей среды

Улучшаем экологическое состояние окружающей среды

Мониторинг поверхностных сточных вод

Мониторинг поверхностных сточных вод

Телевизионная инспекция трубопроводов

Телевизионная инспекция трубопроводов

Использование высокотехнологичной техники

Использование высокотехнологичной техники

КОНКУРС ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА "МИНСКИЙ МАСТЕР - 2024" - МЫ ПЕРВЫЕ !!! В НОМИНАЦИИ "ВОДИТЕЛЬ ПОГРУЗЧИКА" ПЕРВОЕ МЕСТО ЗАНЯЛ ВОДИТЕЛЬ ПОГРУЗЧИКА ГП "ГОРРЕМЛИВНЕСТОК" ЯНОВСКИЙ МИХАИЛ ПЕТРОВИЧ !!! ПОЗДРАВЛЯЕМ!!!
Об объявлении 2024 года Годом качества - Указ Президента Республики Беларусь от 27 ноября 2023 года № 375
Следующее изображение
Предыдущее изображение
Наши услуги

Оказываем услуги по выделению специализированного оборудования с обслуживающим персоналом для телевизионной телеинспекции трубопроводов дождевой канализации. Предлагаем спецтехнику в аренду по выгодным ценам вместе с экипажем: грузовые автомобили, самосвалы, погрузчики, тракторы.
Контактные телефоны по вопросам аренды техники: Начальник участка +375(29) 673-92-80. Заместитель начальника участка + 375(29) 673-92-84. Контактные телефоны по вопросам цен (тарифов) на оказываемые работы и услуги: производственно-технический сектор + 375 (17) 373-53-02, сектор экономики и заработной платы +375(17) 365-36-40.

  • Самосвал МАЗ 6501 С5-584-000 – грузоподъемность 20 т Самосвал МАЗ 6501 С5-584-000 – грузоподъемность 20 т
  • Самосвал МАЗ 5550 С3-581-000 – грузоподъемность 10т Самосвал МАЗ 5550 С3-581-000 – грузоподъемность 10т
  • Фронтальный погрузчик Амкодор 342 С4 Фронтальный погрузчик Амкодор 342 С4
  • Погрузчик универсальный с бортовым поворотом Амкодор 211 Погрузчик универсальный с бортовым поворотом Амкодор 211
  • Спецавтомобиль на базе ГАЗ 2705 для проведения телеинспекционного обследования трубопровода диаметром от 300мм Спецавтомобиль на базе ГАЗ 2705 для проведения телеинспекционного обследования трубопровода диаметром от 300мм
  • Трактор-щетка Беларус 82МК Трактор-щетка Беларус 82МК
  •  Машина илососная на шасси МАЗ-5337А2 Машина илососная на шасси МАЗ-5337А2
  • Каналопромывочная машина CAPPELLOTTO на базе Рено Керакс Каналопромывочная машина CAPPELLOTTO на базе Рено Керакс
О предприятии

    Коммунальное ремонтно-эксплуатационное унитарное предприятие "ГОРРЕМЛИВНЕСТОК" (Государственное предприятие "ГОРРЕМЛИВНЕСТОК") осуществляет сбор, отведение, очистку и сброс в водные объекты поверхностных (дождевых, талых и поливомоечных) и нормативно чистых (очищенных) производственных сточных вод г. Минска по дождевым коллекторам диаметром 1000-2950 мм протяженностью 338,5 км. Государственное предприятие "ГОРРЕМЛИВНЕСТОК" входит в состав Государственного производственного объединения "Горремавтодор Мингорисполкома".

      Основным видом деятельности предприятия является производство работ по техническому обслуживанию и текущему ремонту находящихся в хозяйственном ведении предприятия сетей и сооружений дождевой канализации. Предприятие оказывает услуги по предоставлению во временное пользование строительной и автотранспортной техники. На договорной основе выполняются работы по гидродинамической прочистке сетей дождевой канализации диаметром до 2000 мм, очистке и ремонту смотровых колодцев, телевизионной телеинспекции трубопроводов дождевой канализации.

     Предприятие осуществляет свою деятельность в соответствии с    действующим законодательством и Уставом.

     Основной целью деятельности Предприятия является осуществление хозяйственной деятельности, направленной на получение прибыли.

     Главной задачей Предприятия является хозяйственная деятельность, направленная на удовлетворение общественных потребностей в его продукции, работах и услугах, а также на получение прибыли для удовлетворения социальных и экономических интересов членов трудового коллектива.

    Предприятие осуществляет любые виды деятельности в соответствии с общегосударственным классификатором Республики Беларусь ОКРБ 005-2011 «Виды экономической деятельности».

    Предприятие, вправе осуществлять внешнеэкономическую деятельность в порядке, предусмотренном законодательством, а также осуществлять деятельность, на занятие которой необходимо получение лицензии, с момента получения такой лицензии или на указанный в ней срок, и лишается её по истечению срока её действия, если иное не установлено законодательством.

     Вышестоящая организация - Минский городской исполнительный комитет (220030, г. Минск, пр. Независимости, 10). E-mail: mgik@minsk.gov.by ; minsk.gov.by

График работы: пн-чт: 8:45 - 18:00; пт: 8:45 - 16:45; обеденный перерыв: 13.00-14.00; сб-вс: выходной.

142 Справочно-информационная служба Мингорисполкома

Организационно-штатная структура ГП "ГОРРЕМЛИВНЕСТОК"

ГРАФИК

личного приёма граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, их представителей,

представителей юридических лиц в Государственном предприятии «ГОРРЕМЛИВНЕСТОК» на 2024 год

 

 

Ф.И.О.

Должность

День и время приёма

 

Контактный телефон

 

ЛУКАШЕНКО

Олег Иванович

Директор

каждый 2-ой вторник месяца

с 8.00 до 18.00

 

+375(17) 365-49-19

ФИЛЬЧЕНКОВ

Алексей Олегович

Заместитель директора – главный инженер

каждый 4-ый вторник

с 8.00 до 18.00

+375(29) 173-92-03

 

       Предварительная запись на личный приём осуществляется секретарём приёмной по телефону: +375(17) 215-16-92

в рабочее время с 8.00 до 17.00 (в пятницу до 16.00), обеденный перерыв с 12.00 до 12.48.

 

Вакансии
Справочная информация

Консультации граждан по вопросам трудоустройства осуществляются специалистами сектора правового и кадрового обеспечения предприятия в рабочее время с 8.00 до 17.00 (в пятницу до 16.00), обеденный перерыв с 12.00 до 12.48.

На собседовании при себе иметь паспорт либо документ удостоверяющий личность, документы об образовании, трудовой деятельности и иные документы (при наличии).

Контактный телефон специалистов сектора правового и кадрового обеспечения +375(17) 242-35-51.

Актуально на 05.07.2024

Наименование вакансии

Требование

Разряд

Заработная плата (руб.)

Дата обновления

Слесарь аварийно-восстановительных работ

Без опыта работы, без вредных привычек

2-5

1400 – 2000

05.07.2024

Обходчик гидросооружений

Без опыта работы, без вредных привычек

4

1100 – 1300

05.07.2024

Мастер

Образование высшее строительное ПГС, опыт

В/о

ПГС

2300-2600

05.07.2024

Водитель автомобиля

Опыт, категории B, C, D

категории B, C, D

2000-2400

05.07.2024

О принятии затрат ГП «Горремливнесток»

 


Государственное предприятие «ГОРРЕМЛИВНЕСТОК» принимает затраты, произведенные при создании объекта инженерной и транспортной инфраструктуры и соответствующие документы по вновь построенным сетям дождевой канализации от «ЗАКАЗЧИКА» в период с 10 по 25 число каждого текущего месяца.

 

ПРОФСОЮЗНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Главной целью профсоюза является координация и защита трудовых, профессиональных, экономических и социальных прав и законных интересов своих членов профсоюза, создание условий для удовлетворения духовных потребностей работающих, приобщение их к культуре, искусству, спорту, без чего невозможны высокая эффективность производства, социальное благополучие коллектива.

В качестве методов для достижения этих задач используется Коллективный договор—локальный нормативный правовой акт, регулирующий трудовые и социально-экономические отношения между Нанимателем и работниками. Деятельность профкома направлена на дальнейшее развитие социального партнерства. Администрация и профсоюзный комитет ведет постоянную совместную работу.

Эта деятельность направлена на: реализацию основных направлений социально-экономического развития коллектива; укрепление трудовой дисциплины, повышение производительности труда; соблюдение трудового законодательства, условий оплаты труда; создание здоровых и безопасных условий труда; организацию досуга работников и членов их семей, создание условий для отдыха и развитие спорта.

Профком принимает активное участие в работе комиссий, созданных на предприятии. Уделяется большое внимание санаторно-курортному оздоровлению в здравницах Республики Беларусь, оздоровлению детей в летних лагерях и санаториях. На предприятии ведется постоянная, целенаправленная работа по повышению мотивации труда, совершенствованию мер материальной и моральной заинтересованности работников в производительном и качественном труде.

ПОНЯТИЕ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА И ЕГО СТОРОН

Согласно ст. 361 Трудового кодекса Республики Беларусь коллективный договор представляет собой локальный нормативный правовой акт, который регулирует трудовые и социально-экономические отношения между нанимателем и работающими у него работниками и может заключаться в организациях любых организационно-правовых форм, их обособленных подразделениях.

Сторонами коллективного договора являются работники организации в лице их представительного органа (профессиональные союзы и иные представительные органы работников, действующие на основании актов законодательства) и наниматель или уполномоченный им представитель (руководитель организации или лица, уполномоченные учредительными документами организации или локальными нормативными правовыми актами этих организаций). 

Первичные профсоюзные организации, созданные в организациях, обладают всеми полномочиями, предоставленными Законом Республики Беларусь от 22.04.1992 № 1605-XII «О профессиональных союзах», в т.ч. и на ведение коллективных переговоров, заключение коллективных договоров (соглашений) в соответствии с законодательством Республики Беларусь, и обеспечивают защиту трудовых, социально-экономических прав и интересов членов профсоюзов.

Коллективный договор заключается на срок, который определяют стороны, но не менее чем на 1 год и не более чем на 3 года (ч. 1 ст. 367 ТК). Коллективный договор вступает в силу с момента его подписания или со дня, установленного сторонами. В случае заключения нового коллективного договора коллективный договор действует до его заключения, если сторонами не предусмотрено иное.

 

Подача электронных обращений

Со 2 января 2023 г. вступил в действие с дополнениями и изменениями Закон Республики Беларусь от 18 июля 2011 г. № 300-З «Об обращениях граждан и юридических лиц» (ред. от 28.06.2022 № 176-З).

Закон Республики Беларусь от 18 июля 2011 г. № 300-З «Об обращениях граждан и юридических лиц» (ред. от 28.06.2022) устанавливает подачу в государственные органы и иные государственные организации электронных обращений и получение ответов (уведомлений) на них посредством государственной единой (интегрированной) республиканской информационной системы учета и обработки обращений граждан и юридических лиц (система учета и обработки обращений).

Доступ пользователей к системе учета и обработки обращений обеспечивается посредством сайта в глобальной компьютерной сети Интернет по адресу https://Обращения.бел.

Заявители в системе учета и обработки обращений:

  • регистрируются посредством заполнения формы регистрации
    на интернет-сайте;
  • подают электронные обращения и получают ответы (уведомления) на них;
  • просматривают перечень поданных электронных обращений
    и статус их рассмотрения;
  • направляют оператору системы учета и обработки обращений информационные сообщения и запросы на консультацию по вопросам функционирования системы учета и обработки обращений.

Заявители (за исключением лиц, являющихся администраторами организаций или ответственными лицами) регистрируются в системе учета и обработки обращений путем внесения в форму регистрации на интернет-сайте следующих сведений о себе:

  • фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется), адрес места жительства (места пребывания), абонентский номер сотовой подвижной электросвязи, адрес электронной почты – для физического лица;
  • учетный номер плательщика, наименование, адрес места нахождения организации, а также фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется), адрес электронной почты и абонентский номер сотовой подвижной электросвязи руководителя или лица, уполномоченного в установленном порядке подписывать обращения – для юридического лица.

В ходе регистрации заявитель (за исключением лица, являющегося администратором организации или ответственным лицом):

  • подтверждает абонентский номер сотовой подвижной электросвязи путем внесения кода подтверждения, полученного в СМС-сообщении    на указанный номер;
  • подтверждает адрес электронной почты путем перехода по ссылке, полученной на указанный адрес;
  • прикрепляет принадлежащий ему сертификат открытого ключа или биометрический документ в случае его использования для идентификации и аутентификации в системе учета и обработки обращений.

По завершению регистрации заявителя (за исключением лица, являющегося администратором организации или ответственным лицом) система учета и обработки обращений в автоматическом режиме формирует личный электронный кабинет заявителя.

Заявитель (за исключением лица, являющегося администратором организации или ответственным лицом) для идентификации и аутентификации в системе учета и обработки обращений заявители может использовать:

  • логин и пароль, сформированные им при регистрации в системе учета и обработки обращений;
  • логин и пароль, сформированные в процессе регистрации в национальной почтовой электронной системе;
  • принадлежащий ему сертификат открытого ключа или биометрический документ.

После прохождения заявителем (за исключением лица, являющегося администратором организации или ответственным лицом) процедур идентификации и аутентификации система учета и обработки обращений осуществляет его авторизацию путем предоставления возможности использования в личном электронном кабинете функциональных возможностей, доступных заявителю.

Работа с обращениями граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляется в соответствии с:

      Согласно ст. 20 Закона Республики Беларусь от 28.06.2022 г. № 176-З "Об изменении Закона Республики Беларусь "Об обращениях граждан и юридических лиц" ответ на обращение либо решение об оставлении обращения  без рассмотрения по существу может быть обжалован заявителем в вышестоящую организацию - Минский городской исполнительный комитет (220030, г. Минск, пр. Независимости, 10). Время работы горисполкома: понедельник-четверг с 8.45 до 18.00, обеденный перерыв с 13.00 до 14.00, сб-вс: выходной.

Сотрудники
Фотография Лукашенко Олег Иванович
Лукашенко Олег Иванович
Директор
grls@gorremlivnestok.by
+375 (17) 365-49-19
Фотография Фильченков Алексей Олегович
Фильченков Алексей Олегович
Заместитель директора - главный инженер
grls@gorremlivnestok.by
+375 (29) 173-92-03
Фотография Зеленкевич Виталий Сергеевич
Зеленкевич Виталий Сергеевич
Начальник сектора экономики и заработной платы
grls@gorremlivnestok.by
+375 (17) 365-36-40
Фотография Пронина Людмила Леонидовна
Пронина Людмила Леонидовна
Начальник производственно-технического сектора
grls@gorremlivnestok.by
+375 (17) 373-53-02
Фотография Кунец Надежда Борисовна
Кунец Надежда Борисовна
Главный бухгалтер
grls@gorremlivnestok.by
+375 (17) 244-47-61
Фотография Фалитар Дмитрий Славоварьевич
Фалитар Дмитрий Славоварьевич
Начальник участка
grls@gorremlivnestok.by
+375 (29) 673-92-80
Фотография Перекатова Светлана Владимировна
Перекатова Светлана Владимировна
Заместитель начальника участка
grls@gorremlivnestok.by
+375 (29) 673-92-84
Сертификаты
Мы ждем вас!
Республика Беларусь, 220004, г. Минск, ул. Клары Цеткин, 49. Время работы: Пн. - чт. с 8.00 до 17.00. Пт.- с 8.00 до 16.00. Перерыв: с 12.00 до 12.48. Выходной день: сб., вс.
E-mail: grls@gorremlivnestok.by
+375 (17) 215-16-92 (факс) - приёмная. +375 (17) 244-47-61 - бухгалтерия. +375 (17) 373-53-02 - ПТС. +375 (17) 242-35-51 - СПиКО. +375 (17) 365-36-40 - СЭиЗП.
ОТКРЫТЬ КАРТУ